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安徽省宣城市宣州区市场监管局“四个加强”深入开展干部队伍建设

2024-07-15 11:06来源:完美体育·(中国)官方网站编辑:魏梓濠

完美体育·(中国)官方网站讯(程淑秋 记者程家武) 近年来,安徽省宣城市宣州区市场监管局着重从教育培训、岗位练兵、基层基础、窗口建设为抓手,深入开展干部队伍建设,加强队伍建设的创新举措,全面提升全区市场监管工作的社会认可度、群众满意度。

加强教育培训。安徽省宣城市宣州区市场监管局深入学习贯彻党的二十大精神,组织全系统干部职工,开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育,把行风教育纳入干部教育培训的重要内容,坚持理论联系实际、正面教育和反面教育相结合、个人自学和集中培训相结合、加强教育和改进管理相结合的原则,充分发挥安徽干部教育在线、国家市场监管总局网络学院等平台载体,有针对性开展各类教育培训,推进市场监管文化建设,不断提高干部职工能力素质。

加强基层基础。坚持大抓基层的鲜明导向,加强基层干部队伍建设,形成合理干部梯队,积极创造条件为基层补充新鲜血液,加大对基层的业务指导和培训力度,不断提升基层监管效能和水平。建立正向激励和反向约束机制,把严格管理和激励关爱结合起来,树立事业为上,崇尚实干的用人导向。深入推进“三长联动、三级联创”工作,持续开展市场监管所标准化规范化建设提升行动,夯实基层监管基础,推动更多资源下沉基层,筑牢市场监管所战斗堡垒作用。

加强窗口建设。该局破除行政审批“隐形门槛”和行政审批中的“玻璃门”“弹簧门”“旋转门”,促进全区市场监管部门依法行政、依法履职,营造公平公正、公开透明、可预期的市场准入环境。依法清理规范涉企经营许可事项,严禁无法律法规依据以各种方式擅自设置行政许可事项,严禁将备案管理事项变相作为行政审批项目实施,一律取消没有法律法规依据、没有按法定程序设定的涉企证照事项。推进政务服务事项公开,梳理细化政务服务办事指南,动态调整受理条件、办理时限、办理流程、办理地点、特别程序、申请材料、常见问题等办事指南要素,公布业务咨询电话及监督电话。对照“六重六轻”突出问题的18种表现形式和虚、躲、冷、粗、假等问题,具体联系窗口工作人员现实表现,全面查漏补缺,找准找全作风短板。开展依法规范登记中介机构代理行为专项行动,严肃查处窗口工作人员通过中介机构获取不正当利益等违法行为。着力整治违规下达市场主体增长指标、违规泄露市场主体信息、市场主体数据统计造假等违法行为。

加强岗位练兵。积极开展技能竞赛、评先选优等活动,以练促学,以学促干,赋能实战,不断夯实队伍专业素质基础,培养一支政治强、业务精、能力优、作风好的业务骨干队伍。积极挖掘和树立先进典型,发挥典型示范作用,深化争先创优活动,用身边人、身边事来教育引导干部,促进能力和素质整体提升。